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人才發展是TOYOTA永續經營的基礎，您需要負責:
1. 依據學習地圖進行訓練需求規劃與執行
2. 擔任講師(針對技術員或服務專員)，培育經銷商服務人才
3. E-learning、數位學習規劃與推動
4. 教育及主題性業務專案規劃與執行
工作地點： 台北市
工作時間：8:30-17:30
休假制度：周休二日
工作待遇：月薪40,000~83,000元 (依學經歷核敘薪級)
聯絡人：郭先生
聯絡電話1：02-25062121#1863
聯絡電話1：02-25062121
人力銀行：https://www.104.com.tw/job/7lmt8?jobsource=company_job
1. 具備良好人際互動及團隊合作特質，樂於分享與影響他人。
2. 具備獨立思考、專案企劃與推動能力，以及良好的口頭和書面溝通能力。
3. 個性積極主動、學習意願高、責任心強。
4. 英文TOEIC 730分以上者佳。
