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《 培訓期月薪38K元，晉升區經理月薪41K起 》
經密集訓練，三個月便可晉升區域主管，
使您專業能力一步到位，未來更有機會內部升遷，多元發展！
一、未來晉升職位：區經理(輔導約10家門市)
二、訓練期間：約三個月(視個別實際訓練狀況調整)
三、訓練內容：門市實習歷練+總部訓練課程
四、區經理工作職掌：
1.區域目標達成與業績管理
2.督導責任區域內之門市營運管理
3.依循總部經營政策，宣達及督導門市落實總部的各項政策
4.調配與培育責任區內人力，使人力資源配置達最佳化
5.顧客關係經營及服務品質提升與落實
五、未來發展：
晉升營業端主管、內部創業加盟主或依個人職涯規劃水平輪調各相關單位
及關係事業等單位跨領域發展，成為公司重要的幹部人才。
工作地點： 新北市
工作時間：輪班 (每日工時8小時，休息0.5小時)
休假制度：做5休2 依各門市營業時間內排班(每日工時8小時，休息0.5小時)
工作待遇：月薪 38,000-41,000元起
聯絡人：邱翊埕
聯絡電話1：(02) 8978-9898分機174
聯絡電話1：(02) 8978-9898分機182
人力銀行：https://www.104.com.tw/job/4hdwh?jobsource=index_s_cs
電子郵件寄履歷表：88121@ms1.hilife.com.tw
電洽：(02) 8978-9898分機174
工作經歷：1年以上
學歷要求：大學、碩士
科系要求：不拘
語文條件：不拘
擅長工具：Excel、PowerPoint、Word
具備駕照：普通重型機車、普通小型車
其他條件：
1.具備零售業工作經驗至少2年以上者佳
2.備有門市服務丙級技術士證照優先錄取
3.具備溝通協調及管理經驗精英份子
4.能有效地應對及處理突發狀況
5.執行力強，勇於當責
