公司簡介
元大期貨為臺灣第一大期貨商，成立於1997年。2007年成為臺灣首家上櫃之期貨公司（股票代碼：6023），公司規模大幅超越同業，包含國內期貨市占率、國內選擇權市占率、國外期貨市占率、資本額、淨值、每股淨值、客戶保證金、稅前獲利、每股稅前獲利、通路據點等均位居龍頭。元大期貨穩健經營無銀行借貸，堅強的財務後盾提供外資、法人及個人客戶最安全的投資環境。
主要營業項目
期貨商、期貨經紀業務、期貨自營業務、期貨顧問事業、證券交易輔助人、證券商證券自營商、槓桿交易商
徵才內容
| 職缺類別： | 全職 | |
|---|---|---|
| 職務名稱： | 國外法人資訊業務 | |
| 資格條件： | 不限科系，精通英文(聽、說、讀、寫) | |
| 工作地點： | 北部地區 | |
| 徵才人數： | 1 | |
| 薪資待遇： | 面議，經常性薪資為4萬元以上 | |
| 需求文件： | 履歷表 | |
| 接受身份： | 歡迎所有求職者(含僑生、國際生) | |
| 學歷要求： | 專科以上 | |
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| 職缺類別： | 全職 | |
| 職務名稱： | 數位行銷業務人員 | |
| 資格條件： | 不限科系 | |
| 工作地點： | 北部地區 | |
| 徵才人數： | 3 | |
| 薪資待遇： | 面議，經常性薪資為4萬元以上 | |
| 需求文件： | 履歷表 | |
| 接受身份： | 歡迎所有求職者(含僑生、國際生) | |
| 學歷要求： | 專科以上 | |
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| 職缺類別： | 全職 | |
| 職務名稱： | 中班外資交易員 | |
| 資格條件： | 不限科系 | |
| 工作地點： | 北部地區 | |
| 徵才人數： | 2 | |
| 薪資待遇： | 面議，經常性薪資為4萬元以上 | |
| 需求文件： | 履歷表 | |
| 接受身份： | 歡迎所有求職者(含僑生、國際生) | |
| 學歷要求： | 大學以上 | |
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| 職缺類別： | 全職 | |
| 職務名稱： | 維運工程師 | |
| 資格條件： | 資訊管理相關,資訊工程相關 | |
| 工作地點： | 北部地區 | |
| 徵才人數： | 1 | |
| 薪資待遇： | 面議，經常性薪資為4萬元以上 | |
| 需求文件： | 履歷表 | |
| 接受身份： | 歡迎所有求職者(含僑生、國際生) | |
| 學歷要求： | 專科以上 | |
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| 職缺類別： | 全職 | |
| 職務名稱： | 國際經紀人 | |
| 資格條件： | 不限科系 | |
| 工作地點： | 北部地區 | |
| 徵才人數： | 16 | |
| 薪資待遇： | 30,000元 ~ 35,000 | |
| 需求文件： | 履歷表 | |
| 接受身份： | 歡迎所有求職者(含僑生、國際生) | |
| 學歷要求： | 專科以上 | |
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升遷制度
元大期貨秉持金控孕育人才的初衷，為滿足金融產業及集團業務發展之需求，以立足台灣放眼亞太擴大培育「跨境國際期貨數位金融人才」，另透過管理學院、專業學院等各階層課程及數位學習資源，從線上、線下、工作中形塑學習型組織文化氛圍，拓展同仁專業職能，及各級主管核心的思維能力與管理職能。
福利制度
1.團體保險(定期壽險、意外險及醫療險)
2.三節節金
3.員工持股信託補助
4.定期員工健康檢查
5.員工社團活動
6.員工優惠貸款與金融服務
7.春酒活動
8.多元豐富的員工教育訓練與派外進修
9.福委會特約商店優惠
2.三節節金
3.員工持股信託補助
4.定期員工健康檢查
5.員工社團活動
6.員工優惠貸款與金融服務
7.春酒活動
8.多元豐富的員工教育訓練與派外進修
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